Instituto de Previdência de Santos anuncia reabertura de inscrições para dois concursos públicos
A remuneração pode chegar a R$ 5,2 mil e, no total, há 13 postos a serem preenchidos
O Instituto de Previdência Social dos Servidores Públicos Municipais de Santos (Iprev) republicou os editais de dois concursos públicos para o preenchimento de 13 vagas. Dependendo do cargo, a remuneração prevista pode chegar a R$ 5,2 mil, além de benefícios. Lançados no ano passado, esses processos seletivos ocorreriam em abril de 2020, mas foram suspensos em razão da pandemia de covid-19.
Eles terão duração de dois anos, contados a partir da data da homologação dos resultados, e poderão ser prorrogados uma única vez por igual período. Um dos editais prevê a contratação de sete agentes previdenciários. A exigência é ter Ensino Médio ou Médio Técnico completo. A taxa de inscrição é R$ 48,00.
Há, ainda, quatro vagas para analista previdenciário, das quais duas para perfil generalista, contábil (uma) e investimentos (uma). Os interessados precisam ter Ensino Superior completo e desembolsar a quantia de R$ 69,00 para fazer a prova.
Outro edital
O segundo edital é para a contratação de dois procuradores autárquicos. O concorrente precisa ter Ensino Superior completo em Direito e registro na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB). A taxa para participar do processo seletivo é de R$ 69,00.
Interessados deverão se inscrever entre as 10 horas do dia 4 de outubro e as 17 horas do dia 9 de dezembro pela internet. As provas estão programadas para ocorrer em fevereiro do ano que vem.
Segundo os editais, os candidatos que tiveram as inscrições homologadas no ano passado estão automaticamente inscritos nesses concursos públicos.
Convocação
O presidente do Iprev, Rui De Rosis Júnior, afirmou que as nomeações dos aprovados devem ser feitas a partir do meio do ano e de forma escalonada a fim de atender as necessidades da autarquia, bem como prover a integração eficiente dos novos funcionários.
“A suspensão do concurso público atrapalhou o planejamento estratégico do instituto, tendo em vista que muitas das ações pensadas para o ano passado e para este ano já contavam com o ingresso dos primeiros servidores da carreira previdenciária municipal”, explicou.
